Was haben Langlauf, Eisbaden und Eventmanagement mit Leadership zu tun?

In dieser Folge erfährst du, warum Bewegung Klarheit schafft – und wie Better Vibes nicht nur ein Claim, sondern ein Lebensprinzip sein kann.

Gemeinsam mit Johanna Zeller sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid über Selbstführung, Mut zur Veränderung, Coaching in der Natur – und über den Weg von der Hotellerie zur selbstständigen Gastgeberin im Engadin.
Eine Folge voller Energie, Tiefe und Perspektivwechsel.

Was hat ein Vorarlberger Lehrlingsausbildner mit internationalem Networking zu tun?
In dieser Folge erfährst du, warum Lernen eine Haltung ist – und warum echte Beziehung die beste Business-Strategie sein kann.

Gemeinsam mit Enver Sonbay sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid über die Kraft von lebenslangem Lernen, die Bedeutung von Netzwerken – und darüber, wie Struktur Vertrauen schaffen kann.
Enver teilt seine Erfahrungen als Unternehmer und Area Director bei BNI Schweiz – und zeigt, wie Business-Netzwerke Menschen verbinden und Leadership ermöglichen.

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Tim Steininger – Verkaufstrainer, Experte für Telefonakquise und ehemaliger Bankberater.
Er teilt seine persönliche Geschichte vom Leistungsdruck in der Bankenwelt bis hin zur erfolgreichen Selbstständigkeit – und zeigt, warum Akquise mehr ist als nur Verkauf: Es geht um Haltung, Psychologie und Selbstführung.

Ein inspirierender Deep Dive in Transformation, Verkaufs-Mindset und den Mut, neue Wege zu gehen.

In Folge 40 – einer kleinen, aber feinen Jubiläumsausgabe – sprechen Riccardo Schmid und Miriam Soliva über Perspektiven: Wie oft schauen wir auf andere – und wie selten wirklich auf uns selbst?

Inspiriert durch ein Bild aus dem BNI-Podcast von Dr. Ivan Meisner geht es um das Fernglas-Prinzip, Self-Hugging und die Rolle unserer Lebensmotive im täglichen Miteinander. Eine Folge zum Innehalten, Nachdenken – und vielleicht zum Umdrehen des eigenen Fernglases.

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Christine Traut – über die Kraft herzlicher Verbindungen und warum sie die Basis für echten Erfolg sind.

Christine bewegt sich zwischen Finanzwelt, Kreativität und Persönlichkeitsentwicklung – und zeigt, was passiert, wenn Klarheit auf Herzlichkeit trifft.

Ein inspirierendes Gespräch über Mut zur Emotionalität im Business, über Vertrauen, Resonanz und die Kunst, Beziehungen bewusst zu gestalten.

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid über den Jahresendspurt – und warum diese Zeit für viele Menschen so herausfordernd ist.

Sie teilen persönliche Erfahrungen aus dem Unternehmensalltag und zeigen, wie unterschiedlich wir auf Stress, Struktur und Performance-Anforderungen reagieren – je nach Lebensmotiven.

Ein ehrlicher, augenzwinkernder Blick auf das letzte Quartal – mit konkreten Impulsen für Führung und Selbstführung.

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Béatrice Gloor – Coach, Künstlerin und Keynote Speakerin.
Nach über zehn Jahren in der FinTech-Branche hat Béatrice den Schritt in die Selbstständigkeit gewagt und verbindet heute Wirtschaft, Kunst und Coaching auf einzigartige Weise.

Gemeinsam sprechen wir über Hochsensibilität, Hochbegabung und Transformation jenseits der Norm – und darüber, warum Verständnis oft der erste Schritt zu echter Verbindung ist.

In dieser Episode sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Eva Weimer über mentale Gesundheit, Selbstführung und die Rolle von HR.

Eva bringt über 20 Jahre Erfahrung im HR mit und hat durch persönliche Erfahrungen und ihre Ausbildung zur Burnout-Prophylaxe-Coachin gelernt, nicht nur auf die eigenen Signale zu achten, sondern auch Mitarbeitende auf ihrem Weg zu mehr Balance zu begleiten.

Besonders spannend: Für Eva spielt Bewegung eine zentrale Rolle – und wir reflektieren gemeinsam, ob und wie das mit den Lebensmotiven zusammenhängt.

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Stefan Trappitsch über erfolgreiche Transformationen und die Kunst, Komplexität radikal zu reduzieren. Stefan zeigt, warum Vertrauen und Loyalität immer zwischen Menschen entstehen – und wie er durch Coaching, Leadership und sein Engagement bei Summits for Hope echte Veränderung vorlebt.

Riccardo und Miriam berichten über ihren Rock’n’Hike rund um den Zürichsee – ein 100 km Charity-Walk für Summits for Hope. Ein Jahr Training, 50 Charity-Hiker, starke Emotionen und ein bewusstes Team-Fazit nach 60 km. Mit vielen Learnings zu Motivation, Leadership und Transformation.