Transformation und Leadership, der Podcast von rskom

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00:00:00: Herzlich Willkommen zum Podcast Transformation und Leadership.

00:00:05: Ich bin in Hostin Garo Schmid und heute ein Interviewfolge wieder mit der Co-hostin Miriam Soliva.

00:00:13: Im Titel steht in der Klammer Schweizerdeutsch stimmt fast!

00:00:17: Wir haben aber etwas Vorarlberger Deutsch drin, weil unser Gast heute ist Oliver Bayreuther.

00:00:23: Der Oliver ist der Mentor der Positivität.

00:00:27: was aber Oliver auch wichtig ist, ist Klarheit.

00:00:30: Klarheit Sachen auf den Tisch zu bringen, Klarheit ehrlich zu reden und Klarheit auch im Business Sachen benennen.

00:00:37: Dass man weiss wo man ist.

00:00:40: Der Oliver Unternehmertum war bei ihm schon als Kind super wichtig.

00:00:46: Wir kommen nachher in der Folge zum Beispiel wo er schon als junger Boab angefangen hat Velo putzen um ihn heran zu monetarisieren.

00:00:55: Was mir aber sicher auch redet was ist Unternehnertum?

00:00:58: Was ist Mut im Unternehmertum?

00:01:03: Und was ist, wenn's grossen Führ aufs Mal ausgeht.

00:01:07: Wie gehst du das an?

00:01:09: Ich will euch gar nicht länger auf

00:01:11: die Folterin

00:01:11: spannen und finden.

00:01:13: hey wir starten jetzt einfach mit dieser Folge um.

00:01:15: freue mich extrem dass du Oliver bei uns bist.

00:01:18: und ja du hast einiges zu erzählen in dem Sinn herzlich willkommen Oliver in unserem

00:01:25: Podcast.

00:01:27: Ja, hallo Oliver.

00:01:28: Herzlich willkommen auch von meiner Seite bei unserem Podcast.

00:01:33: Ich starte gleich wieder mit einer Einstiegsfrage an dich, dann gehören zu hören gerade etwas über dich und zwar hätte es einen Moment gegeben in deinem Leben, indem du bewusst gesagt hast so wie bisher kann es nicht weitergehen.

00:01:47: jetzt verändere ich etwas.

00:01:51: ja absolut also Herzliches Dankeschön, dass ich da mit dabei sein darf bei eurer Podcast-Serie.

00:01:58: Ich finde die mega spannend.

00:02:00: und ja zu dieser Frage liebe mir das hat es tatsächlich gerbar.

00:02:09: Vor einigen Jahren habe ich Steve Jobs mal eine ganz schöne Rede gehört wo er bei der Universität vorgesprochen hat und singemäß hat er gesagt Er fragt sich für sie drühtriske Jahre jeden Tag die gleiche Frage, ob das was er macht oder es ist, was er in Zukunft machen will.

00:02:27: Und dies ist eine sehr ehrliche Frage finde und die haben wir tatsächlich vor ca.

00:02:35: fünf, sechs Jahren ungefähr gestellt ja.

00:02:41: Spannend!

00:02:41: Dann hast du die Frage gestellt.

00:02:44: Jetzt sitzen wir hier, stellt ihr immer noch die Frage?

00:02:48: Oder hat sich schon etwas aus dieser Frage gelöst, das du gestellt hast?

00:02:54: Ja tatsächlich so.

00:02:55: Wenn ich mir eine solche Frage stelle, dann weiß sie da ist Gefahr in Verzug, weil dem was stimmt, was nicht mit mir.

00:03:04: Ich bin nicht zufrieden.

00:03:06: Das kann in Beziehungen sein, das kann natürlich auch in Firmen sein und ich bin Unternehmer aus Leidenschaft und für mich ist immer ganz wichtig dass sie mit dem Herz ein großes Feuer brennt.

00:03:17: Eher schon eine Buschfeuer und es war so ein kleiner Streichholzfeuer wo einfach noch ein bisschen Wärmeck aber hat und da habe ich gewusst, ich muss definitiv was ändern.

00:03:32: Das ist auch genau die Antwort darauf.

00:03:34: Ich habe jetzt wieder das gewaltige Buschfeuer in mir, der wirklich mega heiß brennt.

00:03:41: Das

00:03:42: ist mega cool!

00:03:43: Aber ich denke wir kommen wahrscheinlich nochmal zu dem kleinen Führer im Verlauf dieses Podcasts und dann werden wir da gerade noch ein bisschen die Spannung aufrecht erhalten.

00:03:52: und ja vielleicht wären wir heute in unserem Podcast rein.

00:03:56: also wir gehören vom Dialekt her bis auch Ein Rheitaler in diesem Sinn.

00:04:02: Du wohnst ja auf der rechten Seite des Reis, oder?

00:04:06: So wie es mir ist... Wir haben sie auf dem Dialekt gehört aber

00:04:09: doch

00:04:10: in der Schweiz!

00:04:11: Oder wir wohnen ja auf den rechten Seiten im Kur.

00:04:14: Also quasi sind wir auf der gleichen Seite.

00:04:15: jetzt wenn man hier rein durch ab geht.

00:04:19: und ja bitte wer ist Oliver Bereuter?

00:04:24: Ja Also, ich bin vor ca.

00:04:27: zwanzig Jahren in die schöne Schweiz zügelt oder mit sehr berufstechnisch und vor einiger oder verfehlener Jahre habe noch eine Legerschaft gekauft und auf Firmen alles natürlich in der Schweiz gegründet.

00:04:45: So blöds klingt, aber es sind die acht Jahre alt bin.

00:04:48: Ich bin sehr gerne Unternehmer und damals habe mein Vater ein Projekt mit mir gestartet weil ich immer Geld gebraucht habe natürlich.

00:04:56: Also ungefähr achtjährige haben wir immer Wünsche, die die Eltern nicht erfüllen.

00:05:01: Ich hab mir den Gang in der Firma gearbeitet Das ist natürlich nicht ganger, weil sie nicht verstorben können mit acht Jahren.

00:05:07: Und ich habe meinen Vater von Nordia einfach her vorgestellt was kannst du?

00:05:13: Dann sind wir drauf gekommen als ich Fahrrad putzen kann und das ist dann noch wirklich zum smarten Business gewachsen.

00:05:19: Also ihr habt da wirklich viel Geld in der Hosertasche gekäppt und also als Achtjähriger viel Geld oder?

00:05:26: Es war echt toll und die Wünsche haben auch leisten können.

00:05:30: Und ich glaube, das war der Funke für mich weiteres Leber weil ich einfach gemerkt habe als Unternehmer kann man was bewirken.

00:05:39: Ich hab darum auch Firmen aufgebaut und ich habe auch eine Firma mal geschlossen.

00:05:44: Ich habe ganz vielen Lutscherhelfen gekündigt und ich glaube es ist ein richtiger Aussage wenn ich sage Oliver ist Unternehmer aus Leidenschaft so die unternehmerische Seite.

00:05:57: Was ich auch sehr gerne mache ist, dass ich für mich eine hohe Ziele stecke, die den Versuch zum Erreicher... oder das ist jetzt ein bisschen nicht ausdruckt.

00:06:09: Der Versuch ist es meistens nicht.

00:06:11: Das ist für mich eigentlich ein Mast.

00:06:12: Ich setze mal die Ziele und muss sie umsetzen.

00:06:17: Ich bin Autor, Mentor, Helikopterpilot.

00:06:22: Und das Allerwichtigste was ich jetzt... Ich habe noch einen liebenden Familienvater.

00:06:29: Er hat zwei tolle Kinder, die mein Leben auch definitiv schöner gemacht haben.

00:06:41: Ich war gerade so mit der Gedankedraht, somit achte ich und habe jetzt gerade so gedacht ... Habe ich auch von Schaffern angefangen auf den Profisport zu konzentrieren?

00:06:51: Nur habe ich keinen Rap oder wie verdient.

00:06:54: Verdammt!

00:06:56: Absolut neu gemacht.

00:06:58: Das ist wichtig, ich glaube das ist ganz was Schönes, dass man an Spaß hat und... Und ich glaube, mein Business ist schon mit acht Jahren natürlich auch drum so wahnsinnig gut gelaufen.

00:07:10: Ich habe mir die Zielgruppe dementsprechend richtig ausgewählt weil ich hoffe man hat immer damals ältere Frauen und jetzt bin ich im Gliederhalt.

00:07:20: Aber die älteren Frauen in der Ausgewältigung sind meistens an Lieberburg und da habe ich gewusst ihr ruft ja auch um wenn ich frage ob sie erfahrt haben.

00:07:28: zum Putzer sagen die genau immer noch antworten das war ja also ich habe es auch ein leichter Kett als heute

00:07:34: Ja, aber es ist natürlich super.

00:07:35: Hast du da gewusst eine richtige Zielgruppe nehmen?

00:07:40: Wie gehe ich sie an und wie mache ich die Kälte zu weisen?

00:07:44: Das ist natürlich Super!

00:07:49: Ich habe da wirklich einen wahnsinnig toller Mentor gehabt mit meinem Vater.

00:07:57: Ich hätte damals natürlich mit Achtung nicht sagen können, das ist die Zielgruppe und was ich verkaufe.

00:08:02: Er hat mir es halt immer näher gebracht und gesagt, du musst jetzt auch verkaufen.

00:08:06: Und ich weiß verkaufen!

00:08:07: Wie war's wo?

00:08:08: Und seit der Kalter-Krise und so... Mit einer Worte ja natürlich nichts anfangen können.

00:08:13: Aber er hat eigentlich alles mit den Kindersprachen bei mir gemacht.

00:08:17: Wir haben Preislisten gemacht auf dem ersten Personalcomputer Wir haben verschiedene Programme gett mit Zusatzoptionen, wo natürlich mehr Geld gebraucht hat und weniger Aufwand war.

00:08:29: Bis hin zu Ausschlussklauseln, dass wir an technischen Einrichtungen keine Arbeiten verrichten ist in der Gestande.

00:08:40: Und das ist sowas so weit gegangen, dass irgendwann mal ein Nachbar angerufen hat und mir herzitiert hat.

00:08:50: Nachher sieht sie in der Ohrfahrer den Putzer, aber überall um ein Münz weniger als mich unter Boot und die Liste war vertächtig ähnlich wie meine.

00:09:03: Ich bin da als kleiner Burg relativ schlagfertig unterwegs und habe dann eigentlich fast Wort genau das, was ich noch wie gestern, wenn ihr seht schon es ist ganz einfache Geschichte.

00:09:15: Meine Kunden wissen meine Qualität zum Schätzen Und ich bin sicher, dass dir gerne damals ein paar Schillingen mehr zahlen und bei mir bleiben.

00:09:26: Ich habe mich irgendwie durchs Rätel raufgekackt und bin nach Hause geradelt und hätte am liebsten geschrien oder ich weiß nicht wahr sein.

00:09:35: Also ich dachte jetzt wieso fangen die alten Deppels Blödsinn in mein Geschäft auch zum Kopieren?

00:09:42: Die sind doch am Schaffer!

00:09:43: Die haben doch nur Geld!

00:09:47: Wow, wow.

00:09:49: Das ist

00:09:51: mega, mega interessant und das passt ja extrem!

00:09:57: Ich kenne die jetzt seit dem Oktober, oder?

00:10:00: Seit dem Okober kennen wir uns.

00:10:02: Wir sind ja zusammen bei BNI oder BNI, je nachdem wie man es sagt am Business Network International.

00:10:07: Wir treffen uns immer in Bucsangala.

00:10:11: Mega kennengelernt, mega schätzergelernt auch diese Zeit.

00:10:15: oft ausgetauscht und gerade das Unternehmertum ist mir schon extrem aufgefallen.

00:10:21: Oder auch, wie du ein paar Sachen jetzt natürlich parallel machst oder was du so etwas machst.

00:10:26: Aber das ganze Unternehmertum eben vom Velo Putze von deiner kleinen Firma wirklich ... Und was mich gleich beidrückt hat die Klarhaltung.

00:10:38: Hast Du sie durchgezogen?

00:10:40: Die ganze Zeit?

00:10:41: Oder hast Du das auch mal ein bisschen nicht gehabt?

00:10:46: Ja, also das ganz klar.

00:10:49: Also ich war damals mit acht Jahren was natürlich... Man würde sagen es ist ja Spielerei gewesen und als Kind habe mir eine Verantwortung und so.

00:10:58: Das ist wohl auch... Es ist auch so, ich hab natürlich keine Hose oder sonst noch keine Fixkostekette.

00:11:03: Und das Material habe ich optimalerweise immer für einen Pfad geklärt, dass ich nicht einmal Materialeinsatzkette habe.

00:11:11: aber Ich habe damals natürlich einen sehr, sehr tollen Support-Cat mit meinem Vater.

00:11:16: Weil ich habe ihn mit allen Themen und Bedenken zu Herrn gar nicht können.

00:11:20: Und er hat einfach immer eine Antwort-Cate.

00:11:22: Und später hat mir tatsächlich der Gedanke Romela Cleffa Laudis – das kann ich ganz so versäge – die klare Haltung verloren, aber beziehungsweise gezwungener Maßenverstöcke verloren.

00:11:39: Weil ich mir den Fisch mal biegen lassen habe von irgendwelchen Kunden.

00:11:43: Ich brauche das unbedingt also... Ich würde mal so behaupten, dass ich dort sicher auch mal ein bisschen einen Umwerk geben müsste.

00:11:52: ja ganz klar.

00:11:54: Was ich aber auch nicht heutzutage versuche zu vermeiden muss.

00:12:00: Ganz kann man es wohl nicht immer, gell?

00:12:01: Es gibt die Situationen wo man halt auch mal etwas machen muss.

00:12:08: Wahrscheinlich oder wenn man weiss ja das muss ich auch machen weil es ein bisschen Zeit braucht aber eben nicht alles um jeden Preis.

00:12:16: Absolut!

00:12:19: Dein Roger kann nur jedem weitergehen beim Nehmertum.

00:12:23: Das ist ganz wichtig.

00:12:27: Im Grunde genommen sieh das eigentlich so dass... Das ist nicht nur im Unternehmertum, sondern im ganzen Leben.

00:12:34: Ich finde auch in einer Beziehung... Also es ist ganz wichtig dass sich die Frau soll sich ja auch nicht unter dem Wert verkaufen und ich mich genauso näher da finde ich.

00:12:45: Also ich finde es eigentlich im Ganzen leerbar so wenn man sich zu fest verbiegen muss dann stimmt irgendwas im System nicht, Chloe.

00:12:55: Ja das ist schon genau das wo ja denn dazu führt, dass man irgendwie auch resigniert oder wirklich irgendwie nur noch auf irgendeinem Weg funktioniert.

00:13:10: Ich denke von daher sieht man damals in der Kindheit noch recht früh was uns gleich leidt wenn wir noch nicht überlegt.

00:13:20: Was ist da hinten?

00:13:20: Wenn man es einfach mal macht und dann ja vielleicht dann wirklich einmal später zurück und sagen ja warum habe ich das gemacht?

00:13:27: will ich haben müssen oder will ich wählen?

00:13:29: Und das gibt schon einen rechtlichen Indikator.

00:13:33: Ja, sie auch so ja.

00:13:35: Absolut!

00:13:39: Was Migra wundert ihr?

00:13:40: Wir hatten von Unternehmertum, von Unternehmern.

00:13:43: seid ihr mal angestellt?

00:13:45: Siehst du wo?

00:13:49: Die Frage habt ihr noch nie gestellt?

00:13:51: Stimmt, tatsächlich.

00:13:54: Ich habe damals eine sogenannte Doppellehre gemacht als Maschinschloss am technischen Zeichner und ich habe dort eigentlich relativ früh die Chance bekommen, dass ich als zwanzigjähriger Junge in der Entwicklungsabteilung von einer Fassadenbaufirma einen Profilsystem für die Großprojekte mitentwickeln darf.

00:14:21: und später bin ich nachher in eine andere Firma gewerkselt, mit drei Jahren zwanzig.

00:14:28: Dort habe ich dann eigentlich eine ganz tolle Option gekriegt, dass ich Ihnen die Geschäftsleitung kümmern kann.

00:14:32: Ich habe dort ein Businessplan-Kett von den Chefitäten, aber das ist noch irgendwann aus finanziellen Gründen einfach ablehnen müssen weil ich mich nicht wertgeschätzt gefühlt, sagen wir es so... Obwohl es eine sehr tolle Firma war, also da gibt's nichts über die Firma.

00:14:52: Aber das sind gewisse Einschränkungen kommen und passieren, wo einfach so auf die Art kurs ist und du bist noch jung für das.

00:15:01: Und das war für mich immer schon Quatsch, weil sag mal bitte, wenn Schlecht oder sagen wir irgendeinen Grund, den ich ändern kann, aber als Geburtsdatum kann ich nicht ändern.

00:15:12: Und das war tatsächlich der Grund.

00:15:15: Das waren die zweite Firma im Innenlehrer.

00:15:17: und dann haben wir gedacht, ich werke jetzt in der Schweiz, erzählen so viele, es sei so viel anders und so... Und in Vorarlberg hat sich immer mehr ein bisschen die Mentalität des Motzen irgendwo breit gemacht in Firmen und so.

00:15:32: und da habe ich gesagt, das passt nicht!

00:15:34: Da hab' ich tatsächlich in die Schweiz gewerkselt und das war eine Kaotenreise bei zwei Firmen, die quasi Zimmer gehört haben.

00:15:43: Da habe ich mir am ersten Tag geschworen, da blieb ich genau ein Jahr und den mache ich mir selbstständig.

00:15:50: Und hab dann wirklich das Jahr auch genutzt, ich hab da extrem viel gelernt, da können weils eben so kautische Firme waren... Ich habe aber dort auch schon gemerkt.. Das habe ich in jedem angestellten Verhältnis gemerkt, ich basse nicht in irgendwelche vorgegebenen Systeme.

00:16:09: Da fällt mir eine kleine Situation ein.

00:16:12: Ich habe bei der Firma, wo ich die Lehr gemacht habe, laut meinem Chef einen sehr guten Job gemacht.

00:16:21: Ich hab dann um eine lächerliche Lohnerhöhung gebeten und da haben wir gedacht, das Zeitpunkt ist gut nach der Lehr.

00:16:29: Sie wähnt mich, sie sagt ganz tolle Arbeit, super!

00:16:34: wenn ich jetzt nach einer Gelderhöhung zu fragen.

00:16:40: Und ja, es hat nur gekostet wir müssen sparen und das Interessante ist... Ich habe das wirklich geglaubt!

00:16:48: Die mir denkt ihr sparen?

00:16:49: Okay dann unternehmen so groß Projekte sind sie kapitallastig.

00:16:54: Verstanden?

00:16:55: Ich hab mich auch committed für die Firma.

00:16:57: Blöder wie's ist der liebe der liebste ADV, das ich kennengelernt habe.

00:17:03: Zumal mit einem Rollwagen vorbeigefahren und da waren einfach zwölf oder mehr Laptops und zwar High-End-Laptops.

00:17:12: Das ist das Beste vom Besten!

00:17:15: Der ist im gleichen Stock und der ist mir jetzt auch vorbeigegefahren.

00:17:17: Ich habe ihn nur nachgedacht und dann denke ich... What the hell?

00:17:23: Die müssen sparen und haben zu mir gesagt es gibt Investitionsstoppung.

00:17:26: was sie meinst alt.

00:17:28: Der Vater war noch in der Laden, lebt aufs vorbei.

00:17:31: Und das war für mich wie ein Bruch und ich habe ihn dort auch wirklich... Ich habe dort Vertrauen verloren.

00:17:37: Dann habe ich mir gesagt, nein, dann probiere ich jetzt doch die erste Firma nach der Lehre.

00:17:43: Probieren wir mal was anderes aus?

00:17:47: Und darum bin ich gegangen.

00:17:52: Du hast gesagt, du bist mit der Riehzehnzig, danach kam er im Unternehmen in Geschäftsleitung Und gleich war sie jung.

00:18:00: Ja, also der Plan war es, wenn du in die Geschäftsleitung kommst?

00:18:03: Okay.

00:18:06: Aber so kann er ja schon jetzt das leisten und bewiesen, dass das kann... ...und dann irgendwann, wenn er ein Knur galt ist... Das war wahrscheinlich auch noch offen, wenn ihr ein Knor galt bist.

00:18:17: Das stand sehr wahrscheinlich nicht so schwarz auf uns.

00:18:21: Dann kannst

00:18:24: du

00:18:24: dann einmal.

00:18:26: Das war schon zeitlich limitiert.

00:18:30: Eine Timeline von fünf Jahren haben wir definiert, aber es hat einfach nicht gepasst für mich.

00:18:42: Ja,

00:18:43: also das ist eigentlich perfekt.

00:18:46: Aber ist gleiche Setter?

00:18:48: Wahrscheinlich auch gleich um Kicke?

00:18:50: Okay sie fragen mir wegen der Geschäftsleitung... Das kann natürlich den dafür auch einen positiven Irren sagen.

00:18:57: Okay, das ist eine Opportunität.

00:19:00: Es ist nicht das, wo ich jetzt da jetzt will.

00:19:02: aber ja, geschäftsleitig oder?

00:19:06: Ich meine, stell dir vor, dass du in den Dreiundzwanzig Jahren Lerlinge ausbilden durftest und die haben ... quasi war der Stellvertreter vom Konstruktionsleiter und es hat mir das schon stolz gemacht.

00:19:21: Ich bin nun auch nicht logisch, ich habe eine Familie entdeckt und gesagt, wow, wir haben ein neues Stall!

00:19:28: Es sind ja die Eltern mega stolz... wo ich natürlich noch diese Option eröffnet habe, dass sie in die GL gehen kann.

00:19:38: In einem Zeitholz am Anfang von fünf Jahren.

00:19:40: Das war natürlich mit den acht oder zwanzig und bin da Mitglied in der Geschäftsleitung.

00:19:48: Wie das wäre doch der totale Hammer!

00:19:50: Und es hat mich ganz klar bestärkt, indem man sagt, wenn mir was tut, geht etwas weiter?

00:20:00: Das war auch eine Energie, die frei geworden ist in mir.

00:20:04: Ganz klar!

00:20:10: Und nachher kam es ja in die Schweiz.

00:20:13: Nachdem du gemerkt hast, dass ich nicht so ganz ... Merkst du hier einen Unterschied zwischen den Vorarlberger-Unternehmen und dem Rital?

00:20:22: Also ob Schweizer oder österreichische Seite gibt's da etwas, das ist der grosse Unterschiede.

00:20:29: Ja, für mich schon.

00:20:30: Ganz klar!

00:20:31: Also ich, der Schweizer, das meine ich bitte nicht und das bitte nicht falsch verstorben... Jetzt kürzt

00:20:38: fast keine Schwitze!

00:20:43: Da müssen Sie vielleicht nochmal zurückspulen beim Parkhafen.

00:20:48: Ich versuche immer völlig wertefrei zum Sprachen.

00:20:50: Und es ist ja nur meine Auffassung richtig oder?

00:20:55: Also, ist einfach nur ein Missgefühl Miriam und Ricardo.

00:21:01: Was ich gemerkt habe, ist dass bei der Schweiz zu den Zitern klare Andersen läuft.

00:21:05: Einfach zum Teil etwas langsamer.

00:21:09: Das ist aber nicht etwas wo ihr als Schwert empfindet.

00:21:13: Ich finde was ich auch so spürst das es noch viel in die Schweiz gibt, wo man mehr auf Tradition geht und mehr wissen wie man... Bevor wir einen schnellen Schluss machen, lieber noch mal überlegen.

00:21:25: Quasi!

00:21:26: Und das ist aber wie gesagt absolut nicht negativ geworden.

00:21:29: Ich finde es sogar in manchen Situationen toll.

00:21:33: Was ich auch gemerkt habe, ist dass natürlich hier und da ganz stark – und das ist klar weil ich ausländer bin – wenn sie irgendwie gerade das auch irgendwie in der Schweiz bestellen oder wenn du die Unternehmen in der Schwitze hast... Und das ist jetzt zum Beispiel etwas, was ein österreichischer Unternehmer, klar, man schaut schon im Dorf und so.

00:21:57: Man legt natürlich ein bisschen aufeinander.

00:22:00: Aber faktisch auch wenn jemand kommt in die bessere Leistung ab, dann wird der Gnummer fertig.

00:22:07: Da merkt man definitiv Unterschiede.

00:22:09: aber dennoch war es für mich so dass ich in Österreich gewisse Parameter für meine Passthand da man nicht speziell durchdrehen darf der Fiskus, wo einfach die Unternehmer eh einen erfaschten Straftäter ist bevor er jetzt die Unschuld beweist.

00:22:29: und in der Schweiz ist das schon ein bisschen anders.

00:22:32: Auch wenn sich die Schweizer Mont immer mehr sich der EU angleichen zu müssen, wo jetzt da Frageschwung nicht diskutieren müssen.

00:22:42: aber ich finde Ja, eine gewisse Tradition ist wichtig und ich finde auch einen wunderschönen Musterunternehmer ganz klar auch Unterstützer.

00:22:56: Weil Unternehmer sind auch die, wo ganz viel bewirken in der Schweiz.

00:23:02: Natürlich auch mit einem ganzen Erfolg, mit dem ganzen Pürzer wie man es so schön sieht.

00:23:08: Ganz klar das ist ein ganzes Rädchen und das finde ich in der Schwitze für mich noch noch fairer gestaltet.

00:23:16: Also ich denke es ist definitiv so, wenn man sieht ... Ich kenne ja auch nur ein bisschen von uns, sich auf den Kollegen, die wir haben als Beispiel bei einer Firmengrünsche was sie nicht für Schienen alles brauchen.

00:23:30: Wir brauchen einfach Geld!

00:23:32: Nicht einmal das, dass wir viel zum GmbH gründen.

00:23:35: Wir brauchen wirklich nicht viel Geld.

00:23:38: Aber das ist das Thema.

00:23:40: Du kannst heute bei unseren Firmen gründen und mit den Dingen in St.

00:23:44: Gallen eine Studie relativ schnell innerhalb eines Monats lockerer Firmen gegründet.

00:23:49: Mit Statuten alles zusammen.

00:23:51: Und dann kannst du mal anfangen.

00:23:54: Das ist ein Hammer!

00:23:56: Ich finde bei uns wirklich super simpel...

00:24:01: Das war damals noch meine Entscheidung bestärkt, wo ich in Österreich beim Finanzamt angerufen habe.

00:24:10: Mittlerweile haben sie schon gelernt, dass man ein bisschen anständiger mit den Menschen umgehen kann, die auch rufen.

00:24:16: Damals bin ich irgendeiner Person geraten und das war fast aufrechter.

00:24:24: Ich bin mir überlegt ob ich in der Schweiz oder in Österreich eine Firma gründe?

00:24:29: Und dann hat sich sie gesagt, ja um was wenden Sie jetzt?

00:24:31: Ich würde aber gerne wissen wie wir in Österreich besteuern und so weiter.

00:24:37: Und die haben mir einfach nur gesagt es ist kein Steuerberater und wenn ihr das will soll im Steuerberat auch einwürfen.

00:24:43: Da habe ich sehr gesagt, ihr seid ja schon eine gute Frau!

00:24:45: Ich bin ja gerade am Anfang wo ihr unter Leben Gründer möcht und ich würde sehr gern jeden Euro sparen.

00:24:58: Sie können einfach nur Auskunftsverkehr, aber es kann man auch ungefähr abschätzen.

00:25:01: Der hat sie mir abgegeben und dann habe ich in St.

00:25:04: Gallen angerufen, der Doktor Schäfer hat da glaube ich gekostet.

00:25:09: Dann habe ich ja Jahre später immer wieder angerufen und der hat zu mich gesagt Ja, das ist ja so!

00:25:15: Sie müssen das machen!

00:25:16: Und hab mir das Ganze erklärt und hab bei die ungefähr Steuersetze genannt Wie ist's?

00:25:20: Ungefähr abläuft.

00:25:22: er hat sich ganz sicher halb Stunden zieht genommen.

00:25:28: Genial ist das.

00:25:30: Und ich habe wirklich wohlgefühlt mit dem Gespräch, der war auch ein extrem netter Mensch und wie gesagt, dann haben wir in echt ein paar Jahre oder alle jahre immer wieder angerufen.

00:25:42: Ich wollte nur sagen die Beratung hat sich gelohnt, ich bin immer noch am Markt und vielen Dank nochmal.

00:25:48: Das habe ich einfach mega toll gefunden.

00:25:51: Und es geht schon wenn du mal irgendeine Zahlung aus irgendwelchen Gründen machen kannst Du triffst stört am Telefon einer Person, wo sie versteht und sagt okay wir können die Frischzahn zusetzen.

00:26:04: Bitte der Frahhalter erledigt!

00:26:07: Und das ist etwas was in Österreich sich als sehr sehr schwer gestaltet weil wenn du was verzögerst, ist meistens schon irgendein... da stimmt was nicht.

00:26:15: Da ist irgendwas im Busch und das ist ja gleich schade.

00:26:18: Da haben auch viele Unternehmer oder viele Einwohner.

00:26:21: Darum haben Sie auch eine gewisse Abwandlung.

00:26:26: Okay, spannend.

00:26:27: Dreh' ich zwentzig und dann bist du gegangen?

00:26:30: Und dann hast du relativ schnell ... Du bist ein Jahr da gewesen mit den Doppeldingen gesagt.

00:26:35: Dann hast du deine eigene Firma gegründet.

00:26:38: Wie alt bist du?

00:26:40: Um was ist das für eine Firma

00:26:42: gesehen?

00:26:42: Ich war über fünfundzwanzig Jahre alt und habe einen Firmenbereich Maschinenbau gegrüntet.

00:26:55: Und ja, ich habe dann da eigentlich eineinhalb Jahre lang so richtig Gas gehabt als One-Manjo und hab dann halt langsam angefangen.

00:27:05: zum den anderen Geschäftspartner ist, der Lütti-Steller.

00:27:10: Dann ist er langsam die Firma den Quachsener und irgendwann sind noch die Stammbeine mehr geworden.

00:27:15: Damals habe ich gesagt, ich mache diese quasi wie Projektleitung inklusive Einkauf.

00:27:20: Dann ist irgendwann die Fertigung, die Montage.

00:27:23: Das nehmen wir hier um mehr Bereiche dazu gewachsen, dass ich einfach diese ganze Wertschöpfuskette quasi in der Firma hätte gehabt.

00:27:35: Und jetzt machst du aber nicht das Gleiche?

00:27:37: Oder wenn ich es richtig im Kopf habe, dein Link im Profil und alles was ich schon, ich hatte weniger Austausch mit dir als Ricardo und ich weiss, es ist etwas ganz anderes!

00:27:50: Das ist dem Buschfeuer geschuldet.

00:27:56: Ich habe die Passion verloren.

00:27:59: Egal was ich mache, ich möchte das bewirken und einen Riesenspaar vornehmen.

00:28:07: Und ich habe gemerkt, in der Industrie laufen die Dinge einfach etwas anders.

00:28:12: Es ist heute extrem schwer zum Mitarbeiter zu finden.

00:28:16: Es dauert sehr lange bis man einen sehr guten Mitarbeiter findet und so weiter.

00:28:21: Ich bin auch da ein traditioneller Mensch.

00:28:23: Ich habe mich dort manchmal immer schwer damit gewisse Ansichten oder wenn Mitarbeiter ja um sich zu wenig für das Unternehmen gebetet haben aber auf der anderen Seite viel gefordert haben.

00:28:36: Das ist etwas, das habe ich einfach anders gelernt.

00:28:39: Ich bin schon seit Jahren ... Also ich bin selber quasi bei einem Mentor oder bei einem Coach aufgewachsen und es war einfach mein Vater.

00:28:49: Der war auch einer der ersten Mediatoren, also die Vorstufe vom Scheidungsrichter Und ich hab da auch mit mir oftmals stundenlang geredet, wo ich die mit fünfzen vielleicht nicht so cool gefunden habe.

00:29:07: Aber später sehr sehr oder jetzt sehr sehr sehr schätze und... Ich hab immer ganz viele Leute gehabt, wo mich Agro vorhanden Rotschläge geholt haben.

00:29:16: Egal in was für Situationen!

00:29:18: Weil sie halt bei mir gewissen ja der Hautpflicht mal etwas zu gerade ausserwo fliegt um kurz weht oder wenn es ist ehrlich Und ich habe immer schon eine Berater, meine Sicht einfach gesehen.

00:29:32: Ich habe einfach meine Sicht gesehen und dort hab' ich einen kleinen Spastrag gefunden und das hat mir eigentlich auch gefallen.

00:29:41: Die letzten Jahre in der Industrie habe ich immer mehr gemerkt, da ist es menschliche Zählte immer so, Loyalität zählt immer so... Also auch von Seiten der Mitarbeiter ist Loyalitat heute nicht mal so hochgeschrieben wie es früher war genauso wie Die Loyalität der Kunden, wenn du zehn Jahre als bester Lieferant gelistet wirst und den Hauptmann die Usser weil irgendeiner für zwei Franken siebzig günstiger arbeitet.

00:30:09: Und dann seht ihr, die Beziehung ist genau in Null-Kommer-Null-Wert.

00:30:11: oder halt zwei Franken Siebzig ist der Wert.

00:30:17: Das kann ich nicht mehr.

00:30:19: und jetzt mit meiner neuen Tätigkeit als Botschafter fürs positive Arbeit, die ja auch mit Menschen zählen wird.

00:30:27: Die sind ja vielleicht ohne immer so traditionell und vom Charakter komplett anders.

00:30:31: aber es gibt ein wesentlicher Grund oder ein wesentlicher, ja doch wettlicher Grund warum das eine komplett andere Kiste ist.

00:30:40: Also der Mitarbeiter und das habe ich gemerkt als Unternehmer, du bist als Unternehmung ganz oft beschäftigt damit zum Mitarbeiter motivieren usw.

00:30:49: Du hast so viel Tätigkeit wo du manchmal denkst, das ist doch gar nicht mein Job!

00:30:55: Ich bin da zum Finanzen kontrollierend zum Aufträge holen und jetzt muss ich quasi Man ist nicht böse, aber Baby-Sitter-Spieler.

00:31:06: Das kann ich nicht.

00:31:07: Das passt nicht in meine Natur und beim Mentoring oder beim Coaching ist das ganz was anders.

00:31:14: weil zu mir kommende Leute, die wollen etwas ändern Und für dies investieren sie Geld und für das investieren Sie Zit.

00:31:25: Und somit, was gibt es für besseres Commitment?

00:31:27: Dass wir wenn jemand zu dir hergott Geld investiert und vor allem seine koschbare Zit, den Bosch Milcher der will etwas ändern.

00:31:35: Das finde ich so ein schöner Hintergedanke und ich merkte so mit meiner ganzen Kunden wo ihr jetzt habt das ist einfach eine geniale Sache zum Reden an irgendeinem Thema zum Arbeiten irgendeiner Herausforderung.

00:31:55: Allergeilste kommt dann zum Schluss, wenn den Pflicht am Arbeit oder drei Tage später in ein paar Zeiten.

00:32:00: auch ich krieg schon mit Herzlichsmile und Passiversalz, wo der Dinner steht.

00:32:04: Danke!

00:32:05: Ich fühle mich ja viel besser.

00:32:07: Und das gibt mir denn soviel zurück weil ich weiß okay habe vielleicht wieder einen Menschen Ohr lächeln mehr ins Gesicht zaubern können.

00:32:18: Okay.

00:32:19: Spannend.

00:32:19: Der Botschafter führt als positive.

00:32:22: Das ist ja also... Wo wir uns auch kennengelernt haben, wo wir viel darüber geredet haben.

00:32:28: Ich finde das superinteressant auch, dass du auf LinkedIn außertrage zu diesem Thema.

00:32:35: Auch andere Social Media aber gerade im Business-Kontext und du hast ja dein Buch geschrieben raus aus dem Kopf rein ins Leben.

00:32:42: Wir prüfen das auch in die Show Notes hinein.

00:32:44: Das kann man bei Amazon bestellen.

00:32:48: Genau!

00:32:50: Ja da erzählst du eigentlich ein paar Geschichten Und können wir immer wieder, ich habe eigentlich in der Copyright gesagt, dass man da nichts einbringen darf.

00:32:59: Aber du darf jetzt etwas sagen!

00:33:03: Ja das tatscht natürlich sehr gerne.

00:33:08: Ich bin ja absolut offen.

00:33:12: Das sind die zwei Dinge, die das Erwartungsmonster umschrumpfen lassen.

00:33:18: Schreibst du den?

00:33:20: Was wünscht sich die anderen Seite und was ist wirklich Schwarz auf Weiß vereinbart?

00:33:26: Das habe ich mir immer ein bisschen durchgelesen.

00:33:28: Wirklich, was du an das andere stehst, was ist Projektion oder was ist der TATZÄCHLICH Auftrag?

00:33:35: Ich finde es mega spannend!

00:33:38: Ich würde gerne hier ein wenig hineingehen, dass da auch eine kündige Erläuterung ist.

00:33:43: Kann man sehr gerne... Es gibt die Erwartungsmonster, die lauern ja überall.

00:33:52: Aber ganz oft sind sie auch vor uns selber handgemacht ist meine Meinung und damit diese Erwartungsmonster in Keime ersticken kann, ist doch ganz toll wenn ich mit der Gegensicht die ganzen Erwartungen gleich direkt erkläre.

00:34:09: Das mache ich in Form vor einer öfteren und ehrlichen Kommunikation.

00:34:16: Wenn man jetzt gerade über das redet, ist zum Beispiel auch eine Beziehung ein tolles Beispiel für mich.

00:34:24: Und ich habe da so wie eine Frau immer schon gesagt, wenn leicht es nicht immer so romantisch war oder so romantisch klungen hat.

00:34:30: aber ich habe dort ganz oft die Frage stellen müssen was ist die Erwartung?

00:34:33: Was willst du von mir?

00:34:40: Die Eier legende wollen mich sagen, die gibt es einfach nicht.

00:34:45: Du musst dich in Erwartungen klar definieren und wenn du deine Erwartung klar definiert hast, dann kenn ich deine Erwartung und dann wirst du auch was dir bieten kann.

00:34:55: Das findet ein wichtiger Punkt und das ist ja bei den Unternehmen so wie viele Mitarbeiter gibt's?

00:35:04: Wenn sie fragst Was ist die Auftrag und was ist die Erwartungshaltung für den Vorgesetzten, die schon die ganz oft begroßt saugen?

00:35:12: Weil sie es nicht wissen.

00:35:13: Und das ist nicht definiert!

00:35:15: Das ist für mich etwas, wo ich sage ja... Verstanden wir jetzt nicht, wie soll jemand richtig arbeiten wenn er keine Zielfragen hat oder wenn er diese Erwartungen nicht kennt.

00:35:27: Hast du immer schon in die Artine gehabt oder hast du das ein bisschen gelernt?

00:35:31: Also mit Dunkts sorry!

00:35:33: Ich nehme es vorhin weg, wenn ich so schnell der Velo Putz, Oli wird denken.

00:35:38: Eigentlich schon heute.

00:35:39: Der Wagen ist fertig.

00:35:40: Ja?

00:35:40: Es war

00:35:44: tatsächlich so.

00:35:45: Das war nicht immer einfach als Kind in der Schule.

00:35:51: Ich habe wirklich ganz schwierige Zeiten durchgelerbt, weil ich da sehr speziell war und es liegt daran, dass mein Vater mich immer schon ... Wir haben viel Blödsinn gemacht und ich habe natürlich Kinder, der hat mit mir immer eine sehr hohe Erwartungshaltung gehört.

00:36:09: Und wir haben immer ganz schöne ehrliche Sprich machen Blödzinn stand dazu oder was?

00:36:16: Ich glaube das ist wirklich in dem Kind klar irgendwo ein Charakter-Eigenschaft aber es ist schon in den Kinderschuhen tatsächlich in mir gewachsen.

00:36:26: Das ist definitiv so!

00:36:29: Das habe ich aber erst später lernen müssen.

00:36:32: Für mich war das der Kameo den ganzen Blumpf wirken, wenn ich eine mega hohe Erwartungshaltung habe und du kannst ihn nicht liefern Ricardo!

00:36:41: Und wie hoch ich da.

00:36:43: als Kleinstkind denkst du, ob es sich mit dem los ist?

00:36:46: Der hat ja ganz klar, er weiß ja was ich will.

00:36:49: Wieso bringt er das

00:36:49: nicht?!

00:36:50: ja vielleicht, weil du es nicht kennst oder weil ihr ihn nicht auskennst oder oder oder.

00:36:54: und deshalb habe ich wirklich in späteren Jahren lernen müssen dass das da auch jemandem blöd gesehen hat auf einem schlippsträbten Kanzch.

00:37:08: Ja also ich denke gerade das Thema Erwartungshaltung eben einerseits jetzt als Mentor oder Berater.

00:37:16: Aber wenn wir es im Business-Kontext auch in Unternehmungen anschauen, habe ich schon etwas gefühlt, dass das relativ viel nicht klar ist.

00:37:28: Und zwar ein wenig beidseitig.

00:37:30: Auch von Vorgesetzten oder von Führungskräften gegenüber der Mitarbeit.

00:37:33: Dann dürfen sie warten, ob die ja logisch bekommen können?

00:37:35: Ich meine, die kommen und geben alles!

00:37:37: Ja aber was ist das?

00:37:39: Also ich glaube dort haben wir das schon relativ viel, dass gar nicht so klar ist.

00:37:44: also wir suchen über wo das und das kann.

00:37:47: Aber was bringt den Menschen mit?

00:37:50: Die Erwartung ist etwas, die vielleicht ... Nein.

00:37:53: Eigentlich sind sehr viel unklar, glaube ich.

00:37:57: Absolut!

00:37:58: Das ist schon meine Erfahrung.

00:38:01: Ich bin ja ab und zu als Partner unterwegs für Unternehmen.

00:38:06: Und das ist extrem oft der Fall, wo man manchmal denkt wie geht es überhaupt, dass diese Firma so erfolgreich sein kann?

00:38:18: Ich glaube, was meine bisherige Erfahrung dort zog, ist das ganz oft.

00:38:25: Aber die Vorgesetzten gar nicht wirklich.

00:38:29: sich zieht nirgendwann, weil sie morgen an Sie Handkort zieht zum Dessert klar definieren.

00:38:36: Das ist etwas, ich habe das echt immer versucht in meinen Unternehmungen.

00:38:41: Dass sie das klarstecken, dass diese Erwartung sind und die klar definieren.

00:38:47: Klar kannst du nicht immer bis zum kleinsten Detail ausdetaillieren oder ein bisschen mitdenken darf dein Gegenüber auch.

00:38:54: aber je klarer ich es definiere, ist in dem Moment ein erheblich höherer Zeitaufwand Und ich muss halt andere Sachen auf Zitterschiebe.

00:39:06: Aber langfristig sind, haben wir es doch noch ein Ohrfacher.

00:39:12: Das ist etwas, wo ganz viele Unternehmer nicht checken können.

00:39:16: Ich finde das immer ganz interessant und dann habe ich da ... Ich weiß nicht ob's wirklich gibt aber im Ende seien einfach so... Ich sage immer, hey Jungs ihr müsst eigentlich die Feuerwehrstrategie anwenden!

00:39:28: Ihr müsst hierher gehen und fürs Monitor mit wenn Feuerwehr kommt.

00:39:34: Es brennt ein Haus, den versuchen sie zu löschen.

00:39:37: Wenn Sie merken keine Chance!

00:39:40: Das brenn so abartig was dunkel.

00:39:42: Sie schützen die umliegenden Häuser.

00:39:45: Aber ganz viele Unternehmer gehen her und versuchen mit aller Gewalt das Haus zum Löschen und Löchern und Löcher und Löscher und merken aber nicht dass nachher sind wir zwanzig andere Hüser abbrennen.

00:39:57: Und das stellt sich für mich die Frage, ist es nicht geschiedener und schadenmindernd?

00:40:02: Wenn ich hergänzige lasse jetzt Ohrhose abrennen.

00:40:05: Ist zwar ein Ohrenkund als Beispiel oder auch Mitarbeiterpflicht extremst vergrault aber wenn ja andere Kunde wenigstens nicht.

00:40:14: Das ist ein Gedanke dann lass sie sehr gerne ab und zu mal oder hinterlass sie sehr gern normal in diversen Unternehmen damit sie über das nachdenken.

00:40:26: Ich finde das ein wichtiger Punkt.

00:40:28: Und wenn es aber nicht super definiert ist und das eine oder andere Erwartungshalt, du musst es super definieren auch wenn du kurz Zeit hast riskierst du dass du mit allen Mitarbeitern klare Erwartungshalt oder dass die alle klaren Erwartungen spüren und das ist nicht gut aus meiner Sicht.

00:40:49: Jetzt komme ich schnell zu unserem Thema.

00:40:51: Wir arbeiten ja mit dem Ries Motivation Profile, wir haben ihn auch schon gearbeitet und es ist wirklich ein super Instrument zum Erkennen.

00:41:02: Was ist der Wartungshaltung rein von motivatorischem Menschen?

00:41:08: Und was ist Minimotivatorisch?

00:41:10: Dann sehe ich einen Mentor an einer FH-Grabbinde.

00:41:13: Ich habe gerade eine nulässige Mendei gehabt Und ich habe mit ihr auch das Profile gesehen und dann haben wir gesehen, dass unsere Profiles recht auseinander sind.

00:41:21: Dann habe ich ihnen gesagt, weisst du was?

00:41:24: Eigentlich kann ich gar nicht dein Mentor sein!

00:41:27: Weil... einen total anderen Motivatoren als du oder?

00:41:32: Aber ich kann wirklich dein Coach sein während dieser Zeit, ich kann dir unterstützen während der Zeit und das ist die Erwartung, die ich erfüllen kann.

00:41:42: Ich bin dein Mentor.

00:41:44: Du als Mentor hast Erfolg gehabt und ich habe die gleichen Erfolge.

00:41:49: Das wird nicht sein können, weil ich total motivatorisch total anders bin.

00:41:53: Und das finde ich so zu genial wenn du natürlich dort gerade auf dieses Fundamenten mal anschauest und das dann einbringst.

00:41:59: Dann siehst du nämlich, kann ich Mentor oder Coach sein?

00:42:03: Sie kannst immer unterstützen.

00:42:07: Wenn dort die Erwartungshaltungen jetzt wirklich lässig sind, klar definierst.

00:42:12: Seien es mit dem auch anders.

00:42:16: Mega interessant und hilfreich.

00:42:19: Das bringt dich super auf den Weg.

00:42:20: Ja,

00:42:21: das finde ich auch.

00:42:22: Es ist schon der Grund warum ich mit all meinen Klienten immer ein kostenfreies Erstgespräch mache.

00:42:29: Zum genau das zum Ausserfinden.

00:42:31: Weil wenn die Erwartungshaltung nicht zu dem passt was ich auch wirklich ... liefern kann, dann sage ich euch aber du nein, sorry.

00:42:40: Ich habe hier jemanden oder ich wüsste jemanden, der dir da jetzt die unterstützen kann.

00:42:45: Aber es macht für mich einfach keinen Sinn.

00:42:46: Das ist eine reine Zeitverschwendung für beide.

00:42:50: Genau und halt auch sagen, dass ich eben auch die Erwartungshaltung, wo du uns gegenüber hast, wenn du mit dieser Person schaffst?

00:42:56: Weil das ist ja auch deine Zeit.

00:42:58: Auch wenn du Geld für diese Zeit kriegst.

00:43:00: Ja.

00:43:01: Aber schlussendlich wissen wir ... Es muss dich auch erfüllen in Auf dem Weg?

00:43:07: Das ist immer wieder eine Passion, genau.

00:43:09: Wenn ich die nicht spüre, dann lass es lieber Kurgeschäft als das.

00:43:13: Das ist für mich so.

00:43:14: Es ist schon nicht langfristig, weil wenn ich noch nicht liefern kann und seine Erwartungshaltung erfülle, ist er aber nicht der beste Verkäufer von mir.

00:43:26: Er wird ja noch nicht sagen, Baroli war super, aber nein!

00:43:30: Das ist nicht gut.

00:43:30: Und darum, ich versuche das wirklich zum Außerfinder und bis jetzt hat es so sehr gut geklappt.

00:43:36: Schön!

00:43:38: Weil's ehrlich ist schon für beide Seite.

00:43:42: Aber das heißt nicht, falls irgendjemand dabei ist oder mal zuhört, dass das dann auch Orphax Coaching wird?

00:43:48: Nein nein, ich hock natürlich schon da und tu' sehr gerne mit einer kleinen Ansage... meine Erwartungshaltung, die ich spürte, da muss ich dann aus der Reserve locken.

00:43:59: Ich treffe mich nicht in eine Erwartungshaltung an, sondern mit meinen zu mir aber außerfordern und ausserlocken.

00:44:05: Aber hier will er ja oben

00:44:07: sein.

00:44:07: Und das weiss diese Person auch?

00:44:09: Genau!

00:44:10: Oder du gehst am Anfang auch mit oder?

00:44:13: Genau, genau... Ja, so

00:44:19: ist es.

00:44:19: Ich bin vorher noch schnell auf deinem LinkedIn-Profil gewesen und haben dann noch gelesen, Drop Flow.

00:44:28: Damit ich gerade noch die Werbung mache.

00:44:30: Im Drop Flow ist aber nicht deine Coaching Mentoring Beratungsunternehmung.

00:44:38: Ich habe noch etwas zu sagen.

00:44:40: Aber du bist auch mehrgleichig unterwegs eigentlich?

00:44:43: Genau ja!

00:44:44: Ja das liegt an meiner... Krankheit, dass ich an der Reihenhop zum viel zu machen.

00:44:53: Nein es ist ja unter dem aus Leidenschaft und die Firma Dropflow das ist auch eine ganz spannende Geschichte.

00:44:58: Ich habe da mit einem Chris Bauer den kenn ich seit über zwanzig Jahren Kumpel und er war früher im Bereich Klebentätik Handeltkleben dosieren und also in Industrie so mit Roboteranlagen Robotanlagen, Automatisierungen sowie auch Verbrauchsmaterial und Klebstoffe.

00:45:22: Irgendwann haben wir den Anfang zum Miteinanderzimmert schaffen.

00:45:28: Er hat gesagt, du kannst mich unterstützen.

00:45:31: Er könnte quasi uns Baring-Partner berufen.

00:45:34: Das war vor einigen Jahren.

00:45:35: Es ist doch interessant, dass das taugt man.

00:45:38: Und der Geschäftspartner hat da ganz tolle Fähigkeiten wo ganz sicher auch zu Miner-Fähigkeiten, wo Kleinderstoßgerichte sind, fassen.

00:45:49: Und dann haben wir damals mit Hackledo angefangen und den diese ganze Firma umfimiert weil man gesagt hat Wir möchten jetzt die KI Welt neuermol betrachten.

00:46:03: Wo wir gemerkt haben was das für ein Ausmaß anebt und was mir für Möglichkeiten hat wahnsinnig tolle Geschichte für unsere Kunderbauer können, haben wir gesagt.

00:46:13: Wir müssen die Firma jetzt gerade umfimieren und wir machen zwar das ordene, aber es ist nur noch so, weil also mittlerweile nicht mehr aktiv bewerben, die Kunde wo noch kommen, grünen die Maschinen als Besteller, die werden auch top behandelt, das ist ganz klar.

00:46:28: Aber wir bieten genauso Automatisierungen an.

00:46:32: und warum das?

00:46:33: Ich sage immer mir schenken unser Kunder Zitt Wir haben durch unsere automatisierten Abläufe, wir haben mir ganz viel Handarbeit und Kunde weg.

00:46:45: Und hier können sich noch wieder auf ihre tolle Arbeit konzentrieren.

00:46:51: Das finde ich ganz wichtig, dass ein Unternehmer nicht zittverblämpert mit irgendwelchen Tätigkeiten, wo quasi ein Computer erlediger kann.

00:47:03: Und das ist wirklich eine tolle Geschichte auch und macht doch Spaß!

00:47:08: Vor allem, weil wir als Unternehmer der Krise schon lange unternehmen.

00:47:15: Wir bringen da nicht nur die Theorie, sondern wir vereinen die Theorien mit Praxis und das ist den oder Grund warum unsere Kinder in der meiste Zeit zufrieden sind mit dieser Abläufe umeinander optimieren.

00:47:29: Sehr interessant!

00:47:30: Jetzt sind wir so zwei Stammbaie, aber es passt natürlich, passt natürlich schon.

00:47:35: von Ihnen im Werdegang her Passt das schon sehr gut.

00:47:39: Ist ja auch eine stetige Transformation.

00:47:43: Genau, und es ist auch wirklich kritis, dass da Philine Früßend in der Zusammenarbeit hat sich ausgestellt als Geschäftspartner.

00:47:53: Der absolute Freakish wenn's man so Geschichte geht, er liebt den so.

00:47:58: Da muss ich eh haben zumal bremsen sie gestoppt, der Kunde wollte Gold edition nicht die Diamond Edition.

00:48:07: Das macht Spaß.

00:48:08: Und so habe ich auch ins Unternehmertum immer eine Krimine-Händle-Dinner und das finde ich toll.

00:48:15: Das ist schon generell etwas, was ich mache.

00:48:18: Ich bin einer in zwei oder drei anderen Firmen als Baringpartner.

00:48:22: Dort bin ich auch quasi wie ein Mitglied der Geschäftsleitung, wo ich Jungunternehmer unterstütze.

00:48:30: Es ist eine tolle Geschichte weil da geht es weiter!

00:48:33: Klar, mit dem operativen Geschäft habe ich nichts zu tun.

00:48:36: Das will ja auch nicht, das sehe ich immer ganz klar.

00:48:38: Ich will dann jetzt ... Mit Mitarbeitern Urlaubsanträge oder kein Altenmassage oder so was interessiert mich nicht.

00:48:45: Für das bin ich auch nicht da.

00:48:46: Aber mir taugt es auch zum Optimieren und darum passt Dropflow zum Mentor weil das ist ja nix anders.

00:48:59: Blöd gesagt, oder jetzt ganz kalt gesagt in der Mensch was zum Optimieren.

00:49:05: Ich finde es brutal wichtig dass wir uns ein Lärm erlernen und das wir unseren Spaß haben, dass wir unsere Zit nützen.

00:49:12: Und das ist das, was ich bei DROPLO jetzt durch dofe Abläufe, wo alle tofe Abkäufe in schlaue Abläufen verändern und automatisiert, dass sie nicht sieben Stunden, sondern sieben Sekunden ergaunt und das hängt also gleich selber.

00:49:26: Das ist ziemlich verwandt würde ich mal behaupten

00:49:29: Okay, spannend.

00:49:30: Hey!

00:49:31: Das Busch für das Brennt... Wir haben aber jetzt... wir noch nicht verraten was denn das Zündhölzli war, das nur noch brennt hat?

00:49:40: Ich glaube dem müssen wir ein bisschen aufschlüsseln.

00:49:43: Wird es dort noch etwas sagen, weil unser Führbremd schon über drei Viertel

00:49:48: stunden?!

00:49:50: Ja schön, schön ja.

00:49:52: Danke für eure Zeit.

00:49:53: Ja, das Zundhölzel ist wirklich ein kleines... Das Buschfeuer, das zum Zündhölzle wurde, ist einfach... Ich habe gemerkt, dass ich limitiert bin in der Tätigkeit, wo ich die Maschinenbau-Firma geteilt habe.

00:50:09: Ich habe dort gewisse Zeichen und nicht unbedingt Gesernermuseum zeigen müssen.

00:50:20: Und ich hätte viel früher schon einen Absprung machen

00:50:22: müssen.".

00:50:23: Das liegt zum einen, weil ich halt Montage habe.

00:50:26: Ich muss an alten Beziehungen festhalten und so.

00:50:30: Es ist ganz viel zu Geschichte, wenn ich laufe.

00:50:32: Und das hätte aber alles schon früher abstoßen sollen.

00:50:36: Dann wäre es vielleicht auch ein anderer Ergebnis gekommen.

00:50:40: Aber faktisch einfach... ...ich bin immer mehr und mehr nach Hause gekommen und eingangs hab' ich's ja gesagt vom Steve Jobs bei der wunderbaren Rede.

00:50:50: Immer wenn ich den Spiegel aufgemacht habe im Bad Da ist der Spruch drin, nach wie vor.

00:50:57: Und ich habe einfach noch bemerkt ... Nein!

00:51:00: Ich will kein Minuto länger mehr in diesem Geschäft sein.

00:51:02: Mir geht es einfach nur noch an... Ich habe zu viel Enttäuschung erlebt und so viel Energie investieren müssen auch wenn's im Großen und Ganzen gut gegangen ist.

00:51:13: Und da habe ich auch viele von... oder viel raus gekriegt.

00:51:20: mental und so weiter, finanzielle etc.

00:51:23: Das sind alles tolle Geschichten.

00:51:25: aber es war einfach am Schluss...

00:51:30: Ich

00:51:32: sag das ganz hoch!

00:51:36: Du hast die schönste Frau an dir sitzt da wo sich jeder viermal umdreht wenn er sie sieht und den trennst du für ihre.

00:51:45: und dann fragt ihr jeder Wieso hast du dich von der Retreat?

00:51:48: Das ist doch auch so eine wahnsinnige Frau und so.

00:51:51: Und du hast nur als Antwort bereit, ich kann sie nicht mehr anschauen.

00:51:55: Weil du so zugeschloßt bist.

00:51:58: Irgendwann in der Gründung.

00:52:00: Und das habe ich gespürt ... Es hat mich kränkt!

00:52:04: Ich wusste, ich muss es abstoßen.

00:52:06: Wenn ich abstoße, dann bin ich wirklich krank... Und das ist mir ein No-Go.

00:52:12: Es ist leider nicht das Ergebnis gekommen, wie es abstoßen wollte.

00:52:17: Ich habe dann leider einen anderen Werk wählen müssen aber es ging noch schneller durch die Firmenschließung.

00:52:24: Das war nicht das was ich wollte auf keinen Fall.

00:52:28: Aber am langen Ende wo du Steuern in der Hand hast bist trotzdem ohne Anquiesce für andere Menschen und dort sind ein paar Enttäuschen Fehltritte passiert.

00:52:42: Ist ja auch alles abgeschlossen, es ist mir erledigt und interessiert mich nicht mehr.

00:52:48: Ich sehe sogar das positive.

00:52:50: durch diese rasche Beendigung bin ich schneller ins neue Komma.

00:52:55: Und sogar für das bin ich dankbar.

00:52:59: Also herzlichen Dankeschön an diejenigen, wo ihr da vielleicht indirekt angesprochen habt.

00:53:04: Sie haben wirklich geholfen.

00:53:06: Sonst wäre ich jetzt wahrscheinlich nicht

00:53:10: da.

00:53:11: Ja, super!

00:53:12: Danke!

00:53:13: Wir

00:53:17: haben uns gespannt, gell?

00:53:20: Nein, ich habe gefunden, dass der Einbügel heute mal nicht früh auf die Seele geht... Zielgradie überlassen, das hört einfach nie in die Mörbchen

00:53:27: ab.

00:53:27: Genau, genau!

00:53:29: Nein, nein... Fandil, die

00:53:30: Abwärmshaltung

00:53:34: ist abgesprochen.

00:53:35: Wir haben jetzt viel gelernt oder?

00:53:38: Was ist genau der Wartungshalt?

00:53:41: Wichtig ist, warum sind Leute hier bei dem Werbeblock für dich?

00:53:49: Wo sollen sie kontaktieren wenn es welche Themen gibt?

00:53:56: Also ich liebe Menschen und es ist egal, dass der Unternehmer oder die Hausfrau ist.

00:54:04: Oder ob das irgendwelche anderen Menschen sind, wo was verändern wollen.

00:54:11: Das ist eigentlich das Wichtige!

00:54:12: Ich mag's mit Menschen zusammen schaffen, wo etwas ändern wird.

00:54:17: Und was morgen damit verändern... Ganz viel oder ganz oft merke ich, dass das eines der Hauptthemen ist.

00:54:27: Entweder das Unternehmertum, dass sie nicht genau wissen wie wir müssen durch, was müssen wir durch?

00:54:32: Strategie, Abläufe etc.

00:54:35: und so.

00:54:36: Dass die Sache optimieren.

00:54:37: Das ist ja klar die eine Sitter!

00:54:39: Und im privaten Sektor, sie ist der Unternehmer, wo Millionen hat und unglücklich ist.

00:54:47: Von außen zeigen viele, ich verstand es nicht.

00:54:50: Ja doch!

00:54:50: Ich verstand's.

00:54:52: Und ich möchte genau dieser Lüthelfer, wo Schöne wieder sehr möchten und ich habe Werk- und Möglichkeiten zum Ehren des Zorger, weil ganz oft ist das nämlich so dass das Schönen schon längst vor ihren Füßen liegt nur sie sehen es nicht Das versuche ich und das taugt man der Menschen wieder zum Zuhause zugehen.

00:55:19: Hey, du mal hier den Schwamm weg vor der Auge!

00:55:23: Du hast schonmal was du hast und dann mache ich nicht materielle Sächer weil du kannst hundert Millionen haben und ich kenne genug so Leute die unzufrieden sind und unglücklich sind, weil es ganz anders Thema ist.

00:55:35: Und solche Leute helfen gerne wenn so jemand wieder hergeht wie kürzlich wo ich von einer jungen Dame eine Nachrichten gekriegt habe.

00:55:45: Danke, dass man Kohl versteht.

00:55:46: Er hat ein selbstwertes Thema gehabt wo man immer das tut man wirklich all im Herzen immer fast der Klebe und das haben wirklich die meisten Menschen das Thema und das Thema auch nicht abgeschlossen und es tut man immer fast weh weil sie vielleicht wegen irgendwelchen Äußerlichkeiten oder sonstigen unwichtigen Quatsch sich selber in diversen Schätzen kriegen.

00:56:07: Das ist echt etwas... Puh, ja.

00:56:11: Das ist mir wirklich wichtig oder das merkt man wieder mit der Passion.

00:56:16: Genauso wie ich den Menschen helfen möchte.

00:56:19: Super!

00:56:21: Und dann können wir die in den Show Notes verlinken?

00:56:25: Wir können die verlinken.

00:56:29: Ja ganz klar also mit Mentor und Sparringpartner.

00:56:35: Und wir ... cool natürlich Und ja, wir verlinkern... also ihr könnt da was für euch hoherfach ist.

00:56:44: Als wenn ihr sagt ihr möchtest die Glocke machen oder so.

00:56:47: Könnt ihr das so machen?

00:56:48: Oder...

00:56:49: Wir machen beides!

00:56:51: ...oder beides.

00:56:52: Oder Tompage angeht aber ich freue mich immer wieder auf Nachrichten und... Ja, das ist total lieb.

00:56:58: Es wäre cool.

00:56:59: Sehr cool, sehr cool.

00:57:01: Nein, mega schön.

00:57:03: Miriam Wir haben abgemacht, dass du die Abschlussfrage steckst.

00:57:10: Genau!

00:57:10: Wenn wir jetzt deine Erwartungen erfüllen.

00:57:16: Ja, klass!

00:57:18: Also meine Abschlussfragen an dich Oliver... Was ist dir in all dem Wandel wirklich wichtig blieben?

00:57:31: Ja, was mir ganz ganz wichtig blieber ist, Mein Selbstwert nicht zum Verlören, weil ich habe doch diese Wandelung schneller gemacht wie es wollte.

00:57:48: Die Transformation ist früher passiert mit einem neuen Gewerbehen oder so und ich bin noch ganz schnell auf die Welt gekommen und habe ganz schnell nur mehr lernen müssen.

00:58:02: obwohl er eigentlich gemacht hat habe ich gemerkt, dass du stark bist und dich da nicht.

00:58:07: Und ich habe ganz schnell lernen müssen, weil ich glaube an mich selber nicht zu verlieren.

00:58:11: Für das bin ich mega dankbar, dass ich dir Kraft vor allem geteilt habe, die Energie und natürlich auch der Support von meiner ganzen Support wie Familie

00:58:21: usw.,

00:58:22: wo mir ganz wahnsinnig unterstützt hat, dass Ich deren Glaube an mich selbst verloren habe.

00:58:28: Der war manchmal wirklich mit Selbstzweiflung so getränkt Weil diese Erfahrung hat man wieder und durch die Schliessung ist es aber schneller gegangen.

00:58:41: Da glaube ich, dass mich selbst die richtige Antwort

00:58:46: ist.

00:58:46: Sehr schön!

00:58:47: Danke auch für die Offenheit und für das superspannende Gespräch.

00:58:50: Oliver Tschönen, wir können noch viele Stunden weiter reden.

00:58:53: Nicht vor dem grossen Publikum, aber es lohnt sich jedenfalls, in zu kontaktieren.

00:58:58: Danke, dass du da warst.

00:59:02: Ciao zusammen auf dem Weg, ja?

00:59:05: Ja.

00:59:07: Danke auch für eure Zeit, Nommel und danke auch für die Möglichkeit zu einem Podcast machen!

00:59:11: Ich würde dann noch sehr gerne verlinken und euch mitempfehlen.

00:59:17: Ich finde auch die Zeit mit euch schön, aber spannend um die Gespräche und auch mit dir Rikardo, wo wir schon sehr oft geteilt haben.

00:59:23: Ich kann das auch nur wieder empfehlen.

00:59:25: also ich... Ihr seid in meinen Gedanken mit dabei und wenn ihr die Möglichkeit seht, wie ich

00:59:37: es euch

00:59:44: sehr gerne empfehlen würde.

00:59:46: Ich finde das cool was wir machen!

00:59:49: Danke!

00:59:51: Und ja tschüss zusammen von meiner Seite!

00:59:56: Ja, von mir auch, tschüßt, ciao!

00:59:58: Daraus tauscht mit ihm.

00:59:59: Das macht immer wieder Freude und Spass, ich muss das echt so sagen auf dem Weg.

01:00:03: Aber hey!

01:00:04: Wenn du gefunden hast die Folge... ...das ist auch etwas für jemand anderes.

01:00:08: dann freuen wir uns wenn du die Folge teilst in deinem Netzwerk dass natürlich auch unseren Podcast wachsen kann.

01:00:15: Und wenn du mehr von Oliver willst erfahren haben wir seine Sachen gerne erwähne ich es noch mal in der Show notes.

01:00:21: Da findest du alle Links zu seinem Buch.

01:00:25: Und jetzt freuen wir uns natürlich, wenn du als nächstes Mal wieder dabei bist.

01:00:29: Wenn es heisst Transformation und Leadership der Podcasts von RSK.

01:00:34: Ciao Zema!

Über diesen Podcast

Wie gelingt echte Transformation? Was bedeutet wirksame Führung heute?
Im Podcast Transformation & Leadership sprechen wir über Leadership-Prinzipien, Veränderung in der Tiefe und das, was Menschen wirklich bewegt.

Gestartet wurde der Podcast von Riccardo Schmid.
Heute wird er gemeinsam mit Miriam Soliva weitergeführt – beide Teil von rskom.
Die ersten Folgen geben Einblick in Riccardos langjährige Führungserfahrung.
Seit Folge 6 bringt Miriam zusätzliche Perspektiven ein – aus Coaching, Organisationsentwicklung und praktischer Arbeit mit Teams.

Wir sprechen entweder (Hochdeutsch) oder (Schweizerdeutsch), die Folgen sind dementsprechend benannt.

von und mit Riccardo Schmid

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